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1、能根据手绘设计图或图片等，通过3D建模软件进行款式设计，画出有美感，符合生产要求的模型文件出来。。 2、能熟练应用Jewelcad、Rhino、Matrix的其中一个（会用ZBrush达到辅助效果） 3、能独立完成绘图，主动性...

1.财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历，有会计中级职称、注册会计师资格者优先； 2.有银行信贷或融资方面的经验 3.熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规； ...

1.Responsible for the Accounts Payable (AP) function for all companies 2.Ensure smooth daily AP operations including but not limited to communicate with vendors and user departments to verify the acc...

职位描述： 1. 参与需求分析，Android平台框架搭建及软件架构的设计，关键技术选型等工作； 2. Android平台框架层的维护以及扩展； 3. 根据设计方案完成软件开发/单元测试等工作，确保产品符合系统设计目标； 4....

岗位职责：负责设计产品效果图片 工种的要求：有设计施工图，效果图经验者优先考虑，会CDA出图， CorelDraw，PS 熟练使用，使用3DMAX进行建模和贴图，以及渲染效果图，携带作品最佳。

1、男女不限，30-40岁，熟悉成品胶和打磨胶的生产工艺及技术要求。 2、在大型企业有过4年以下师傅级或管理级工作经验。 3、善于钻研、创新，对市场的革新技术工艺要较为敏感的触觉。

岗位职责及主要工作内容: 1、负责货品收发存过程统筹管控与内部协同工作 2、负责货品收发存的相关的管理制度流程的完善并应用落实 3、负责库存货品收发存差异分析并组织对存在的问题持续改善 4、配合销售部门的需...

岗位职责： 1、按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略。 2、带领和管理销售团队完成销售目标和计划，监督和指导下属工作。 3、负责与客户进行沟通交流，维系客户关系。 4、激励员工的斗志，对部门员工进...

1、45岁以下，有多年的柔版机操作经验，能独立完成领导交代的各种事项 2、薪资12K-15K, 购买保险、包吃住，有外住补贴、生日礼品等

1.英语六级以上，三年以上采购工作经验 2.会用ERP，电脑办公软件操作熟练 3.完善现有的采购体系，包括制度建设、优化采购流程、采购价格体系的监控及持续降本。

1.英语六级以上，3-5年以上，能用英语沟通，组织公司的财务、成本核算、会计核算和监督等方面的工作； 2.负责及时向管理层提供针对成本、费用、销售、利润、财务报表等内容作出的财务分析报告； 3.负责建立及完善财...

1、女，中专及以上学历。 一年以上跟单、销售助理工作经验； 2、 熟悉办公软件使用，懂ERP使用的优先考虑； 3、 对数字敏感，工作细心、积极主动，责任心强； 4、 有团队合作精神和较好的人际沟通能力；

1、拟定销售计划，努力达成销售目标 2、维护老客户关系，并建立长期性的合作关系 3、能熟练利用各大网络平台，推广公司产品，拓展销售范围 4、有良好的职业操守，不泄露客户信息 5、有团队精神。

1.女性，做事仔细认真，团结同事，服从安排， 2.中专以上学历, 3.每天负责接听电话，处理售后跟踪事宜； 4.每天进行录单和开单。 5.每周天休息-天。 6.每月站点有奖金考核发放，请致电18027224355/020-34768576

岗位职责： 1、协助厂长对生产订单进度跟踪管理； 2、负责安全生产资料完成及汇集归档，安监来访接待等； 3、汇集生产进度、采购等信息，进行综合分析，提取重要信息供厂长参考； 4、协助厂长处理公司日常工作事...

职位职责： 1.善长拼音，网络营销； 2.负责农场网站管理、产品网络推广； 3.及时处理顾客即时消息的咨询和留言，做到有问必答； 4.线上线下销售，接待客户的订单、咨询，促成订单成交以及下单，跟单； 5.及时准...

职位职责： 1.协助生产主管，对农场进行日常维护、管理内部人员并培训新员工； 2.供销与生产相结合，对制定生产计划有经验；组织生产并实现生产目标，提高生产效益； 3.深入研究农场果蔬，引进或研发新品种。 4....

1、会计、财务管理或相关专业专科以上学历，会计相关工作经验2年以上； 2、熟悉金蝶K3财务软件、会计财务管理、相关法律法规、 3、具有良好的成本控制与财务分析能力，具有丰富的财务管理经验 （对业务过程中产生...

1.农业经济、市场营销、电子商务等相关专科以上学历，有二年以上相关工作经验，具农业销售管理经验优先考虑； 2.有较强的事业心、进取心，有良好的服务意识、有良好的沟通能力和团队合作精神，带领团队完成业绩目标...

1、根据公司发展规划，组织制定、执行、监督公司人事行政管理制度； 2、负责招聘及各类员工培训工作； 3、负责每月考勤及相关报表统计工作； 4、负责与客户对接对数月结事宜 5、负责节日福利的发放，以及组织公司...